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Humour : Les apollons

Manifestation culturelle, Spectacle comique, Spectacle

Bayonne 64100

Le 23/10/2025

Vous pensez simplement venir voir un spectacle comme les autres mais vous n'imaginez pas un seul instant où vous mettez les pieds ... Bienvenue au Paradis ! Vous avez bien entendu : votre dernier voyage se fera sous le signe de l'humour, accompagné par ces deux hôtes totalement délirants, drôles et attachants. Ils vous feront aimer la vie dans cet au-delà fantasque et burlesque. Alors venez pousser les portes du paradis !

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Humour : Les apollons

Spectacle comique, Spectacle

Bayonne 64100

Le 22/10/2025

Vous pensez simplement venir voir un spectacle comme les autres mais vous n'imaginez pas un seul instant où vous mettez les pieds ... Bienvenue au Paradis ! Vous avez bien entendu : votre dernier voyage se fera sous le signe de l'humour, accompagné par ces deux hôtes totalement délirants, drôles et attachants. Ils vous feront aimer la vie dans cet au-delà fantasque et burlesque. Alors venez pousser les portes du paradis !

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DELAY THE SADNESS

Danse - Bal - Cabaret

Montpellier 34000

Du 16/10/2025 au 18/10/2025

Le titre, Delay the Sadness, revêt une signification particulière. Il évoque une contemplation de l’équilibre délicat des émotions et de la façon dont nous les traversons. Cette œuvre est également nommée en mémoire de la mère de Sharon Eyal, décédée cette année. Bien que l’œuvre ne soit pas autobiographique, son esprit et sa force ont inspiré de nombreux éléments de la chorégraphie. Le processus chorégraphique de Delay the Sadness est une immersion profonde. Chaque répétition est une exploration, un espace où Sharon Eyal et son partenaire Gai Behar, ainsi que les danseurs, plongent dans les thèmes et les émotions qui sous-tendent la pièce. Le mouvement n’est pas simplement une séquence de pas, mais un vecteur d’émotions. Sharon cherche à voir l’expression au-delà de la chorégraphie. Environ 1h

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Oratorio pour Billie

Lingolsheim 67380

Le 17/10/2025

L’Europe. C’est tout un système Un système en deux temps La bête nourrit la machine Et la machine fait avancer la bête Tout en un mais chacun pour soi À flots dans la chair À fond dans la moelle Ils partent.   Billie part. Elle quitte Port-au-Prince, cachée dans la cale d’un cargo. Elle dit « je me remplis de ce qui va disparaître, je n’ai aucun scrupule à quitter cette misère mais ça reste chez moi ». Des autres passagers clandestins, elle dit « Je ne suis pas là pour me lier d’amitié, je n’ai pas choisi ces étrangers ni cet enfermement ». À propos de la bouillie infâme qui lui sert jour après jour de pitance, elle dit « chaque repas me rapproche de l’Europe, chaque plat veut dire que je suis vivante ». Billie s’évade, entre les lignes d’un bouquin oublié là, dans les plis de ses souvenirs, dans la mémoire de son pays. Le Festival Mois Kréyol, le rendez-vous culturel annuel dédié à la promotion et à la visibilité des cultures et langues créoles, revient du 3 octobre au 30 novembre en Hexagone, et en janvier aux Antilles-Guyane ! Cette 9e édition met le cap sur les liens qui nous unissent par-delà les mers, entre traditions héritées, modernité, métissage et transmission[...]

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Le Musée Zoologique de Strasbourg, chronique d’une métamorphose

Strasbourg 67000

Le 20/10/2025

Au-delà du chantier de rénovation en lui-même, Samuel Cordier, directeur du Musée Zoologique, et Sébastien Soubiran, directeur du Jardin des sciences, évoquent la genèse du discours muséographique, sa concrétisation dans les espaces d’exposition et l’aventure humaine que représente un tel projet. Ils reviennent sur la manière dont le musée s’est adapté à des enjeux dépassant la scénographie, en intégrant des préoccupations environnementales et sociétales. Dans le cadre des Conf’ du lundi du Jardin des sciences de l’Université de Strasbourg.

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Spectacle: Conversations avec la mort

Spectacle

Glisy 80440

Le 17/10/2025

VAM JONGLERIE, ACCROBATIE, MUSIQUE DE 12 À 17 ANS DURÉE | 55 MIN Un irrésistible solo pour chatouiller la grande faucheuse. Certains solos vous marquent par leur grâce. “Conversations avec la mort” devrait vous tatouer une fleur dans le cœur. Bastian Von Marttens, jongleur, acrobate, accordéoniste, a de l'or dans les mains, le corps, la tête & les pieds. Et il n'a pas froid aux yeux : son premier spectacle parle de la mort, mais de façon incroyablement vivante ! En voix off, tout un tas de gens répondent à ses questions sur leur vision de nos fins dernières. Sur un petit cercle d'herbe, Bastian croque son monde avec une folle élasticité, comme une ode au mystère qui marche avec nous. L'occasion immanquable de rencontrer un soliste de très haut vol ! DE ET AVEC : Bastian Von Marttens | DRAMATURGIE DU GESTE : Jeannine Gretler | CRÉATION LUMIÈRES : Frédéric Vannes | VOIX OFF : Jean-Luc Piraux | ARRANGEMENTS SONORES : Benoît Guilbert | ACCOMPAGNEMENT COMPLICE : Catherine Magis | DIFFUSION : IOC Productions – Marie-Gaëlle Verspecht | PRODUCTION DÉLÉGUÉE, COPRODUCTION & RÉSIDENCES : UP - Circus & Performing Arts | RÉSIDENCES : La Central del Circ Cronopis - Espai de Circ Lien[...]

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Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Hôpitaux - Médecine

Laragne-Montéglin, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Poste à temps complet au sein du service technique de l'établissement . Possibilité de mutation ou contrat CDD. **Prise de poste Septembre** Au sein d'un Centre Hospitalier principalement dédié à la psychiatrie et au médico-social, le professionnel anime une équipe pluridisciplinaire d'une dizaine d'agents techniques (TCE : Electricien, Plombier, Menuisier, Peintre, jardinier.). Il dispose d'un secrétariat et travaille en lien direct avec le responsable travaux au sein de la direction des ressources financières et matérielles. Responsable de la maintenance tous corps d'état service technique et biomédical, il planifie, organise et pilote les activités et les moyens humains et techniques du service technique ainsi que les titulaires des marchés de maintenance afin de maintenir le patrimoine immobilier, les équipements (y compris une partie des équipements biomédicaux) tout en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations, dans le respect des règles QHSE, des coûts et des délais. Principales missions : - Assurer le management et la gestion du personnel du service technique (transmission des informations, orientations, conseils, suivi de l'activité, animation[...]

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Valet / Femme de chambre

Emploi Hôtellerie - Camping

Ploubazlanec, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'hôtel Best Western Plus 4 étoiles "LES TERRASSES DE BREHAT" recherche un valet/une femme de chambre dans le cadre d'un CDD saisonnier. Vos missions principales seront : - Prendre connaissance de son planning de travail : nombre de chambres à remettre "à blanc" (à nettoyer totalement) ou en "recouche" (refaire le lit sans forcément changer les linges de lit et de toilette quand le client reste une nuit supplémentaire) - Remettre des draps et du linge de toilette dans les chambres - Réapprovisionner en produits d'accueil neufs (shampoing, gel douche, savon, ) - Réapprovisionner le mini bar - Passer l'aspirateur - Faire la poussière, les vitres - Laver et repasser le linge (s'il n'y a pas de lingère dans l'hôtel) - Mettre en place les tables et chaises, le buffet du petit déjeuner et préparer les boissons chaudes (s'il n'y a pas de serveur petit-déjeuner) - Vérifier le bon fonctionnement et prévenir d'éventuels problèmes concernant le matériel de l'établissement Des missions secondaires pourront s'ajouter aux missions principales en fonction de l'activité. CDD saisonnier Poste à pourvoir immédiatement jusque fin août 2025. Repos à définir ensemble en fonction de l'organisation[...]

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Ingénieur / Ingénieure bâtiment

Emploi Immobilier

Ploufragan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Les équipes de Terres d'Armor Habitat (TAH), 1er bailleur social public des Côtes d'Armor, œuvrent depuis 100 ans pour offrir des logements de qualité pour tous : 16 000 logements familiaux, 5000 places en structures de vie .. Pour répondre aux besoins des costarmoricains et des territoires, l'Office développe une politique répondant à des objectifs de développement durable, de proximité territoriale et de qualité de services. Sous l'autorité du responsable du service et dans le cadre des orientations du projet d'entreprise, il assure la conduite d'opération dans le cadre du développement du patrimoine ou de l'entretien du parc de logements de Terres d'Armor Habitat. Vos missions, au quotidien : Missions d'étude, de conseils et de programmation, diagnostics techniques (avec ou sans maître d'œuvre). Anticipation des problématiques, proposition des solutions et montage de dossiers relatif au patrimoine existant ou sur des projets en acquisitions-améliorations. Pilotage des études opérationnelles et de leur réalisation. Suivi et réception des chantiers ainsi que leurs clôtures administratives des dossiers confiés. Traitement de réclamations en lien avec ses opérations. [...]

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Secrétaire comptable

Emploi

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Juralliance recrute pour son DAME le Bonlieu situé à Dole : Un(e) secrétaire comptable Mission Principale : Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement tout en respectant les règles de confidentialités, de sécurité en vigueur, et les délais de réalisation des travaux qui lui sont confiés. Elle/il inscrit son action dans le cadre des projets associatifs de l'établissement. Elle/il adhère aux valeurs de l'association et les traduit dans son action au quotidien. Fonctions principales : - Saisie et suivi comptable des factures sur logiciel - Suivi, contrôle et saisie des caisses - Gestion administrative de divers dossiers (assurance, taxe d'apprentissage.) - Accueil physique ou téléphonique du public Profil : - BEP ou BAC comptabilité - Expérience souhaitée - Maitrise des outils informatique en bureautique (Word, Excel..) - Sens de l'organisation, rigueur, sens du travail en équipe, capacité relationnelle - Respect de la confidentialité des informations traitées Dispositions contractuelles : - CDI et temps partiel : 14h hebdo (0.40ETP) - Lieu de travail : Dole - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 -[...]

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Agent / Agente de prévention et de sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Laneuveville-devant-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

A propos du job : Nous vous proposons un poste d'agent(e) de sécurité : Typologie site : Industriel Localisation : LANEUVEVILLE DEVANT NANCY (54) Type de contrat : CDI à temps complet à pourvoir dès que possible Type de poste : postes de jour / de nuit / weekends Coefficient : 140 En équipe, vos principales missions sont : - La prévention et la dissuasion de tout évènement perturbant la situation normale de sécurité (intrusion, dégradation, incendies, incidents techniques...) - La participation au maintien des conditions normales d'hygiène et de sécurité du site (premiers secours, assistance à personne en danger...) - La mise en oeuvre de rondes de sécurité et de vérification du site - Gestion du standard téléphonique - Etre à l'aise avec l'informatique (saisie de données camions...) ETRE TITULAIRE D'UNE CARTE PROFESSIONNELLE DU CNAPS EST OBLIGATOIRE Quel est le profil parfait pour nous ? Justement...il n'y en a pas ! Chez SGP, si vous êtes motivés et avez l'envie de bien faire, on est fait pour durer ! Aussi, si vous avez une préférence et/ ou un type de site de prédilection, nous essayons, dans la mesure du possible, de vous y affecter et que vous puissiez vous[...]

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Superviseur / Superviseuse sécurité chantier

Emploi Sécurité - gardiennage

Ligny-en-Barrois, 55, Meuse, Grand Est

A propos du job : Nous vous proposons un poste de Superviseur Sécurité Chantier : Typologie site : Industrie Localisation : LIGNY EN BARROIS Type de contrat : CDI à temps complet Type de poste : du lundi au dimanche, jour ou nuit Coefficient : 170AM Poste à pourvoir dès le 01/09/2025 En équipe, vos principales missions sont : - Évaluer les risques : Identifier les dangers, analyser les risques, proposer des mesures de prévention. - Mettre en oeuvre la sécurité : Rédiger et faire appliquer les procédures HSE, plans de prévention, consignes. - Contrôler le respect des règles : Veiller à l'application des consignes, au port des EPI, et à la conformité des installations. - Gérer les incidents : Intervenir en cas d'accident, mener les enquêtes, proposer des actions correctives - Gérer les exercices incendie et sureté : Organisation des simulations d'incidents sûreté ou d'intrusions malveillantes ainsi que les retours d'expérience - Assurer le reporting : Tenir à jour les registres HSE, rédiger les rapports pour la direction ou les clients, assurer les briefings sécurité. - Coordonner les acteurs : Travailler en lien avec les chefs de chantier. Le superviseur encadre directement[...]

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Secrétaire

Emploi Automobile - Moto

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) secrétaire régulateur/régulatrice H/F : Le poste de régulateur est un poste clef dans le bon déroulement des opérations de dépannage. Sa mission principale est d'envoyer les dépanneurs sur les missions au fur et à mesure de la journée tout en respectant les délais et en optimisant les trajets. Il est le lien entre les assistances, les clients et les dépanneurs. Il doit également assurer le contrôle et le suivi des dossiers d'assistance. Savoir être : Gestion de l''accueil clients Esprit d'équipe Faculté d'adaptation et réactivité Sens des priorités Organisation et travail en autonomie Savoir-faire : Logiciels bureautiques Langues : Anglais / Espagnol (notions) Gestion administrative et suivi des dossiers Vous avez des bases dans le dépannage/remorquage automobiles Connaissance géographique de la région Salaire : selon profil Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel

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Manutentionnaire

Emploi Transport

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'entreprise COUTURIER implantée à Macon et spécialisée dans la haute logistique cousue main, recherche 4 manutentionnaires H/F en CDI. Ce poste implique des déplacements au niveau national, l'intégralité des frais de déplacements est pris en charge par l'entreprise. Il est nécessaire d'avoir une certaine flexibilité pour travailler selon les horaires de production et de livraison. Prise de poste souhaitée: Septembre 2025. Description du poste: - Le manutentionnaire est responsable de la manipulation, du déplacement et du chargement des équipements et des produits notamment dans le secteur industriel. - Il/elle travaille en étroite collaboration avec les équipes du support technique et du service exploitation qui a la charge du suivi des affaires. - Les opérations doivent être réalisées dans les règles de l'art avec comme fil conducteur les valeurs de l'entreprise COUTURIER. Responsabilités principales: - Charger et décharger les marchandises à l'aide d'équipements de manutention tels que des chariots élévateurs, des transpalettes etc. - Manutentionner les colis, machines et équipements suivant les procédures de l'entreprise COUTURIER. - Assurer le respect des normes[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Martin-de-Sanzay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Intégré à une équipe pluridisciplinaire, l'aide-soignant(e) contribue à la réalisation du projet de soins défini dans l'établissement. Par ses actions, il (ou elle) contribue à maintenir l'autonomie des résidents. Au-delà de ses propres missions, il (ou elle) coopère avec toute l'équipe de l'établissement pour offrir des prestations homogènes de qualité. Son travail doit participer à la l'adaptation et l'évolution des pratiques professionnelles. Missions du poste (non limitative) : 1 - AIDE AUX GESTES DE LA VIE COURANTE : Installer et mobiliser la personne, dispenser des soins liés à l'hygiène, l'alimentation, l'élimination, sommeil, etc. 2 - HYGIENE DES LOCAUX ET DU MATERIEL ( Maitrise du risque infectieux) 3 - COMPETENCES MEDICALES : Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé et également aider l'infirmier à la réalisation de soins 4 - INFORMATION & COMMUNICATION : Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins mais aussi accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage. 5 - PARTICIPATION AU PROJET DE SOINS : Mise en œuvre des projets d'accompagnement personnalisé[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Le cabinet de recrutement Sacrée Carrière à Albi, recrute un assistant administratif et commercial F/H pour l'agence Generali d'Albi. Agence historique de l'Albigeois, Generali accompagne au quotidien particuliers et professionnels en leur proposant des solutions sur mesure en assurance, épargne et prévoyance. Reprise en 2024 par 2 agents expérimentés et passionnés, ils ont à cœur de moderniser et dynamiser l'agence tout en maintenant un cadre de travail sain et respectueux dans lequel l'ambiance y est chaleureuse. Animés d'un état d'esprit sportif, ils allient le goût de l'effort et de l'engagement, avec les moments de convivialité partagée. /!\ Uniquement les candidatures adressées au cabinet Sacrée Carrière seront étudiées Conditions de travail: - Horaires : 8h45-12h00 13h30-18h00 du Lundi au Vendredi - Rémunération brute mensuelle : 1900€ à 2200€ selon profil - Avantages : Mutuelle et prévoyance attractives + 0,5 jour de RTT tous les 15 jours - Prise de poste : Septembre 2025 - CDD évolutif Missions : Véritable interface entre l'équipe commerciale et les assurés, vous êtes le point d'entrée essentiel de l'agence, Votre quotidien est rythmé par la gestion des[...]

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Superviseur / Superviseuse d'opérations logistiques

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupe COFEL (4 sites de production, 900 collaborateurs) leader sur le marché de la literie en France (marques Bultex, Epéda, Mérinos), recrute pour son site industriel de Limoges (200 collaborateurs) un/une : Superviseur/e Logistique. Le/la Superviseur/e Logistique est responsable de la performance de son secteur (qualité/coût/délai/sécurité) et en supervise les activités de façon optimale (objectifs, suivi journalier, analyse et plans d'actions). -Organise et adapte les moyens dont il dispose en fonction des informations transmises par les services amont ou aval. -S'assure du respect des standards d'organisation de production du Groupe. -Anime les ateliers de résolutions de problèmes liés au secteur. -Assure la mise en place de l'effectif en fonction des compétences et de la charge. -Pilote l'organisation, le planning, l'évaluation et le développement et la polyvalence des équipes dont il a la charge. -Garantit la bonne intégration des nouveaux collaborateurs et s'assure de leur formation. -Est à l'écoute des problèmes de son équipe et œuvre au maintien d'un bon climat social. -Garantit le respect des règles de sécurité et s'assure de la suppression des risques[...]

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Chargé / Chargée de mission eaux pluviales

Emploi Economie - Finances

Davézieux, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Missions du poste Au sein d'une équipe composée de 9 agents, le/la chargé(e) de mission assurera l'animation, l'élaboration et le suivi de l'exécution du Contrat Eau et Climat avec les missions suivantes : - Organiser la concertation avec les collectivités locales, les différents partenaires et porteurs de projets. - Mobiliser les partenaires et rencontrer les acteurs de l'eau du territoire. - Organiser, animer et participer aux réunions des instances d'élaboration du CEC. - Être l'interface entre les partenaires techniques et financiers (Etat, Agence de l'Eau, Départements etc.) et les porteurs de projets. - Etablir un diagnostic du territoire et identifier les enjeux. - Co-construire un programme d'actions pour le futur Contrat Eau & Climat en mobilisant les partenaires et acteurs du territoire. - Rédiger le Contrat Eau & Climat selon le formalisme attendu. - Assurer la cohérence des actions entre les porteurs de projets et prioriser les actions en fonction des objectifs. - Suivre le contrat (tableaux de suivi et indicateurs de suivi.). - Communiquer sur le CEC. Compétences requises Savoirs : - Être titulaire de préférence d'un bac+3 à bac+5 dans les domaines concernés. -[...]

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Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Emploi Immobilier

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le groupe HUMAN IMMOBILIER RECRUTE DES CONSULTANT(ES) IMMOBILIER sur TOULOUSE & COURONNE TOULOUSAINE (Toulouse, Tournefeuille, Saint -Jory, Saint-Orens-de-Gameville, Plaisance-du-Touch). Ces postes sont à pourvoir immédiatement ou en septembre prochain. *** POSTE PROPOSE *** > Postes accessibles aux personnes en situation de handicap. > VOS MISSIONS : En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. De l'estimation à la signature notaire, vous participez à toutes les étapes de la transaction : - évaluez les biens et commercialisez-les en répondant aux besoins de vos clients - sélectionnez les biens à visiter pour le compte des acquéreurs - développez le portefeuille clients vendeurs et acquéreurs - préparez l'annonce publicitaire - organisez les visites et rédigez les comptes rendus - réalisez les compromis de vente et assurez leur suivi jusqu'à la signature notaire > PROFIL : - Commercial débutant ou confirmé dans l'immobilier. - Vous êtes titulaire du Permis B et possédez[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Genest-Lerpt, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Foyer départemental de l'Enfance et de la Famille de la Loire est un établissement d'accueil avec hébergement de mineurs dans le cadre de l'aide sociale à l'enfance. Dans le cadre spécifique de la prise en charge de l'enfant, de l'accueil d'urgence de la protection de l'enfance, le travailleur social participe à la continuité du service public et assure une fonction de représentation institutionnelle dans son champ d'action auprès de l'ensemble des intervenants sociaux, médico-sociaux et judiciaire Nous recherchons actuellement 1 profil Moniteur éducateur H/F au plus tôt. Le moniteur éducateur H/F aura comme missions diverses au quotidien : 1) Anticiper, organiser et réaliser l'accueil/la mise à l'abri de toute personnes accueillies au FDEF42 notamment en urgence 2) Poser une évaluation globalisée de la situation au regard des délais impartis par la mesure judiciaire ou administrative 3) Accompagner et évaluer le jeune 4) Proposer un accompagnement globalisé et individualité 5) Travailler en articulation permanente avec l'équipe 6) Participer à la vie de l'établissement 7) Assurer le suivi administratif des situations en référence ou non Le Moniteur éducateur[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Genest-Lerpt, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Foyer départemental de l'Enfance et de la Famille de la Loire est un établissement d'accueil avec hébergement de mineurs dans le cadre de l'aide sociale à l'enfance. Dans le cadre spécifique de la prise en charge de l'enfant, de l'accueil d'urgence de la protection de l'enfance, le travailleur social participe à la continuité du service public et assure une fonction de représentation institutionnelle dans son champ d'action auprès de l'ensemble des intervenants sociaux, médico-sociaux et judiciaire Nous recherchons actuellement 1 profil Educateur Spécialisé H/F. Vous interviendrez au sein de l'unité Les Hellébores situé à Saint-Genest Lerpt en horaires variables. L'Educateur Spécialisé H/F aura comme missions diverses au quotidien : 1) Anticiper, organiser et réaliser l'accueil/la mise à l'abri de toute personnes accueillies au FDEF42 notamment en urgence 2) Poser une évaluation globalisée de la situation au regard des délais impartis par la mesure judiciaire ou administrative 3) Accompagner et évaluer le jeune 4) Proposer un accompagnement globalisé et individualité 5) Travailler en articulation permanente avec l'équipe 6) Participer à la vie de l'établissement 7)[...]

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Chef / Cheffe de projet télécoms

Emploi Administrations - Institutions

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Descriptif de l'emploi Sous l'autorité du Directeur techniques des services, le chef de projet fibre est chargé de mettre en place un plan d'audit du réseau Oise THD, d'en assurer le suivi technique, le respect du planning et de superviser la remise en conformité du réseau en liaison avec le Délégataire. Il pilotera également le ou les futurs marchés de travaux spécifiques à la résilience du réseau en assurant le suivi technique, contractuel et budgétaire. il assurera par ailleurs l'intérim de son homologue sur le suivi technique et budgétaire du marché "vie du réseau". Missions principales : - Assurer l'encadrement de l'équipe technique (2 techniciens en cours de recrutement) - Pilotage des projets d'audit et de résilience - Piloter l'audit du réseau et assurer le respect du planning - Piloter les projets de résilience liés au marché concerné, planifier, organiser et coordonner les relations et les opérations entre les acteurs du projet - Veiller au respect des engagements contractuels des prestataires et assurer les reportings techniques de ses projets - Organiser la planification des réceptions des ouvrages construits - Superviser les études et l'exécution des travaux -[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

RRattaché-e hiérarchiquement à la Direction Générale des Services (DGS), le. la assistant(e) de la DGS assiste le DGS et son équipe dans l'organisation et la coordination de leurs activités. Il ou elle coordonne de manière polyvalente et autonome toute action engagée par la Direction dans le respect de la réglementation en vigueur et assure le suivi des dossiers administratifs et/ou financiers qui lui sont confiés. A ce titre il/elle réalise les missions suivantes : Activités principales : Gérer les agendas de l'équipe DGS Mettre en forme et/ou Assurer la rédaction de comptes rendus de réunions et les diffuser Suivre des dossiers transversaux Assurer l'organisation des réunions et leur suivi (préparer les dossiers en vue des réunions/entretiens) Mettre en forme et/ou rédiger des courriers, des courriels et documents administratifs. Organiser les déplacements du DGS et des 3 DGSA Recueillir, traiter et relayer tout le courrier entrant et tous les parapheurs des services, en assurer un suivi Assurer la gestion financière du budget de la direction générale (SIFAC+) Travailler en étroite collaboration avec l'assistante du président Assurer l'archivage de l'activité de la[...]

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Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi

Eaux-Bonnes, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Mission Sous l'autorité du Coordonnateur Pôle neige, le responsable adjoint au service des pistes, coordonne l'activité des pisteurs et de l'équipe snowpark placés sous son autorité et assure l'exploitation en sécurité des pistes. Il gère, la communication auprès des clients, manage son équipe et rend compte de son travail. Il peut réaliser lui-même le travail d'un pisteur. Fonctions et activités Fonction managériale : Savoir animer une équipe et en assurer le leadership Relayer l'ensemble des informations de sa hiérarchie et/ou du terrain, nécessaires au bon fonctionnement de ses équipes Conduire l'activité en répondant aux objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés préalablement Identifier les dysfonctionnements des équipes, y pallier et faire remonter les informations Assurer le reporting à son N+1 et aux encadrants des autres services, ainsi que le suivi des données Maîtriser les logiciels de son domaine de compétence Contribuer au développement de la sécurité au travail Coordonner le travail d'une équipe de pisteurs-secouristes : Organiser le travail de la journée, planifier les roulements de postes de travail S'assurer que les pisteurs-secouristes[...]

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Responsable d'entreprise d'insertion par l'économie

Emploi

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Arc-en-Ciel recrute au sein de l'atelier chantier d'insertion -Atelier du coin- un/une directeur(trice) . L'Atelier Chantier d'Insertion a pour but de favoriser l'accès et le retour à l'emploi plus durable de personnes éloignées du marché du travail, à travers un accompagnement socio-professionnel renforcé et individualisé. Il permet d'offrir un contrat de travail en insertion consistant en une mise en situation de travail à travers des activités variées de services et d'utilité sociale et environnementale. Sous l'autorité du bureau de l'association et du conseil d'administration il/elle aura pour missions (non exhaustives) 1. Supervision des encadrant.e.s techniques - Coordonner l'activité des encadrant.e.s techniques, - La responsabilité des équipes de salarié.e.s en insertion. - - Définir les priorités et les plannings des chantiers avec les encadrant.e.s techniques. - S'assurer de la mise en œuvre des bonnes pratiques sur les chantiers (organisation, qualité, respect des délais, sécurité). - Superviser l'évaluation et le suivi des salarié.e.s en insertion réalisés par les encadrant.e.s techniques, en lien avec le/la chargé.e. d'accompagnement socioprofessionnel.[...]

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Courtier / Courtière en prêts immobiliers

Emploi Immobilier

Saint-Fargeau, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Vos compétences : Le courtier doit avant tout aimer le commerce, puisque son travail est basé aussi sur les échanges commerciaux. Il doit être dynamique, avoir un vrai talent de négociateur et le sens du contact, car il interagit beaucoup avec plusieurs entités, clients, partenaires bancaires, assureurs et conseillers du réseau ORDIM. Le métier de courtier en crédit immobilier exige un peu de psychologie et une forte capacitée d'analyse pour comprendre les besoins des clients afin de les accompagner efficacement tout au long de leur projet. Le secteur de l'immobilier n'a pas échappé à la dominance des nouvelles technologies dans le milieu professionnel, c'est pourquoi le courtier immobilier s'intéresse aux innovations technologiques pour être plus efficace auprès d'une clientèle qui est davantage connectée. Votre mission : Vous serez mis en relation avec la clientèle acheteuse et vendeuse des agences du groupe ORDIM afin de les accompagner tout au long de leur projet immobilier et d'assurer le succès de leur besoin de financement. Vous êtes conseiller et un mandataire du demandeur de prêt. Dans le cadre de votre profession, vous devez réaliser les tâches suivantes : - analyser[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montsinéry-Tonnegrande, 97, Guyane, -1

Un centre éducatif fermé (CEF) c'est quoi ? Les CEF sont créés par la loi d'orientation et de programmation pour la justice du 9 septembre 2002. Ils sont des établissements sociaux et médico-sociaux au regard de l'article L 312-1-I du code de l'action sociale et des familles et relèvent soit du secteur public soit du secteur associatif habilité de la DPJJ. Ils sont conçus pour offrir une réponse adaptée aux mineurs les plus ancrés dans la délinquance qui commettent les actes les plus graves. Destinés à prévenir la réitération des comportements délinquants grâce à une prise en charge éducative contenante, les CEF mettent en œuvre les décisions judiciaires de placement prises à l'encontre des mineurs en conflit avec la loi de 13 à 18 ans, dans le cadre d'un contrôle judiciaire (CJ), d'un sursis probatoire (SP), d'une libération conditionnelle (LC) ou d'un placement extérieur (PE). À l'intérieur du centre, les mineurs font l'objet de mesures de surveillance et de contrôle permanentes et bénéficient d'une prise en charge éducative et pédagogique renforcée et adaptée à chaque mineur. Dans le cadre de l'ouverture du CEF de Guyane en octobre 2024, nous sommes à la recherche de[...]

photo Chef / Cheffe de chantier

Chef / Cheffe de chantier

Emploi Carrelage - Maconnerie

Mtsamboro, 97, Mayotte, -1

La société TP PRO BATIMENT basé dans la commune de M'Tsamboro recherche un chef de chantier H/F. Ce dernier intervient sur les chantiers à chaque étape de la construction. Il assure au quotidien l'organisation générale d'un chantier ou d'une partie de celui-ci selon son importance. Il est responsable sur le site de la bonne exécution des travaux. Les missions : 1. Préparation et organisation du chantier : Étudie les plans, les dossiers techniques et les documents d'exécution. Participe à l'élaboration du planning de travaux. Organise les installations de chantier (bases vie, accès, stockage matériaux). Réceptionne et contrôle les approvisionnements (matériaux, engins, équipements). 2. Encadrement des équipes Dirige les ouvriers et les sous-traitants sur site. Répartit les tâches selon les compétences et l'avancement du chantier. Forme les nouvelles recrues ou les apprentis sur les méthodes et la sécurité. Supervise la bonne exécution technique des travaux. 3. Suivi de l'avancement des travaux Suit le respect des délais, du budget et de la qualité d'exécution. Fait appliquer les consignes de sécurité (PPSPS, port des EPI, signalisation). Rend compte régulièrement à[...]

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Responsable qualité

Emploi

Glaire, 81, Ardennes, Occitanie

Riche de 140 années d'histoire, Tarkett est un leader mondial des solutions innovantes de revêtements de sol et de surfaces sportives, et a réalisé un chiffre d'affaires de 3,4 milliards d'euros en 2022. Offrant une large gamme de solutions intégrant des sols vinyles, linoléum, caoutchouc, moquettes, parquets et stratifiés, gazons synthétiques et pistes d'athlétisme, le Groupe sert ses clients dans plus de 100 pays dans le monde. Avec plus de 12 000 collaborateurs et 34 sites industriels, Tarkett vend 1,3 million de mètres carrés de revêtement de sol chaque jour, à destination des hôpitaux, des écoles, de l'habitat, des hôtels, des bureaux ou commerces et des terrains de sport. Engagé dans une démarche d'économie circulaire et de réduction de son empreinte carbone, le Groupe met en place une stratégie d'éco-innovation inspirée des principes Cradle to Cradle®, alignée avec son approche Tarkett Human-Conscious Design. Au sein du service Qualité du site Tarkett de SEDAN (Ardennes) et rattaché(e) au Directeur QHSEE, nous recherchons notre futur(e) Responsable Qualité Production. Le/la responsable qualité production a pour responsabilité de gérer l'ensemble des litiges client[...]

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Assistant / Assistante de cabinet juridique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Qui sommes-nous? Portés par les relations humaines, l'inclusion et l'engagement, nos 1700 collaborateurs ont à cœur de travailler ensemble pour apporter à nos clients une offre de service globale et durable au travers d'une pluralité de métiers : Audit, Avocats, Conseil, Expertise comptable, Informatique, Paie et Ressources Humaines. Avec ses 22 bureaux, le cabinet d'Avocats du groupe réunit les compétences d'environ 170 collaborateurs, dont 80 avocats et juristes et a pour vocation de concevoir et déployer des stratégies juridiques adaptées à la transformation des organisations. Respectueux et responsable, notre cabinet se développe autour de nos engagements RSE en faveur du handicap, du bien-être de nos collaborateurs et de la satisfaction client tout en veillant à réduire notre impact environnemental. Vous souhaiter vous immerger dans le quotidien de TGS France Avocats, venez le découvrir ici avec nos collaborateurs : https://www.youtube.com/watch?v=Msihh7Mu6UE Votre rôle parmi nous : Valorisez votre expertise et assurez des missions variées en rejoignant notre équipe du Mans accompagnée par Marion HENNEQUIN, Avocate en droit des sociétés, en tant qu'Assistant[...]

photo Câbleur / Câbleuse de matériels électriques

Câbleur / Câbleuse de matériels électriques

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Bonjour, L'équipe de MANPOWER Moulins recherche pour son client un Electricien - câbleur H/F, pour une mission d'intérim de 3 mois. Notre client : fabrication de machines-outils pour le travail des métaux Lieu : Moulins 03000 Vous avez de l'expérience dans le câblage et l'électricité ? Cette ofrre est faite pour vous ! Vos missions : -Réaliser le câblage de machines-outils ; -Il devra réaliser les liaisons électriques entre les composants de la platine électrique et les accessoires de la machine (câble puissance moteur, câble codeur, alimentation circuit pneumatique et hydraulique, liaison avec le pupitre de commande et la commande numérique..) -Il pourra travailler seul ou en équipe -Avoir une habilitation électrique B1V BR BC. Votre rémunération : -Vous serez rémunéré sur une base de 37h, -Taux horaire : SMIC à 13 - congés payés (10%), - vos IFM (Indemnité de Fin de Mission 10%). - indemnité de trajet - ticket restaurant en fonction du lieu d'habitation -13ème mois Vos horaires: -Vous travaillerez en horaires de journée, du lundi au vendredi de 7h30-12h30 à 13h30-16h30 sauf le vendredi après-midi. Votre profil : -Avoir une habilitation[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Feytiat, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du recensement 2026, la commune de Feytiat recrute des agents recenseurs pour la période du 06 janvier 2026 au 14 février 2026. Mission principale du poste : Effectuer le recensement dans le secteur géographique confié. L'agent/e recenseur/se est chargé/e de collecter des informations démographiques et socio-économiques auprès des habitants lors du recensement qui se déroulera du 15 janvier 2026 au 14 février 2026. Son rôle consiste à distribuer et, dans certains cas, à aider à remplir les questionnaires de recensement, à vérifier les données recueillies et à s'assurer que toutes les habitations sont couvertes. Il/Elle doit également garantir la confidentialité des informations collectées et faire remonter les résultats. Description des missions : Participer aux formations (concepts et règles du recensement) Effectuer la tournée de reconnaissance du secteur confié Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet Suivre l'avancement de la collecte Collecter les questionnaires « papier » complétés dans les délais impartis Effectuer des relances si besoin Tenir à jour le carnet de tournée Rencontrer régulièrement le coordonnateur[...]

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Technicien / Technicienne support informatique

Emploi Administrations - Institutions

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La/le technicienne/technicien du système d'information assure la gestion courante, l'assistance et la maintenance des équipements du SI, il assure l'installation et la garantie de fonctionnement des équipements informatiques et/ou téléphoniques (matériels et logiciels). Il/elle traite les incidents dans le cadre des normes, des procédures de maintenance et de sécurité du domaine d'intervention Au sein de votre équipe, vous avez pour mission de traiter l'assistance de première escalade et les requêtes sur votre périmètre (interventions à distance ou sur site) et de garantir le fonctionnement des équipements informatiques, téléphoniques et de vidéo projection (matériels, logiciels, réseaux, télécommunication, périphériques...) dans le respect des procédures, de la qualité et des engagements de services fixés par la collectivité. Assurer le suivi et la gestion matérielle du système d'information - Mettre en place un outil de suivi, référencement du matériel - Identifier les besoins fonctionnels et les traduire en besoin matériel - Assurer l'achat de matériel en respectant le budget fixé et le code des marchés publics - Réaliser des tests de fonctionnement sur les équipements -[...]

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Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Emploi Transport

Senlis, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons des chauffeurs (H/F) pour l'année scolaire 2025-2026. À partir du 1er septembre et courant septembre et octobre. Ce poste consiste à transporter des enfants de leur lieu de résidence à l'école et à faire le trajet inverse à la sortie des classes. Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Il s'agit de postes à temps partiel d'environ 12h à 15h hebdomadaire et dont la durée varie selon le circuit. Il est donc nécessaire d'être disponible le matin aux alentours de 8h et en fin de journée vers 16h, du lundi au vendredi, mercredi exclus sauf certains collèges. Un véhicule ainsi qu'une carte carburant vous seront fournis pour assurer les prises en charge. Compétences recherchées : - L'assiduité dans les prises en charge, la responsabilité en présence des enfants et la réactivité en termes de communication avec la direction sont des qualités indispensables pour ce poste. - Des connaissances en mécanique constituent un atout également. - Le permis B est exigé. Sans rappel de notre part dans un délai d'un mois et demi, veuillez considérer que nous n'avons pas de poste à vous pourvoir dans l'immédiat. Dans ce cas nous garderons votre candidature[...]

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Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Emploi Transport

Nogent-sur-Oise, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons des chauffeurs (H/F) pour l'année scolaire 2025-2026. À partir du 1er septembre et courant septembre et octobre. Ce poste consiste à transporter des enfants de leur lieu de résidence à l'école et à faire le trajet inverse à la sortie des classes. Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Il s'agit de postes à temps partiel d'environ 12h à 15h hebdomadaire et dont la durée varie selon le circuit. Il est donc nécessaire d'être disponible le matin aux alentours de 8h et en fin de journée vers 16h, du lundi au vendredi, mercredi exclus sauf certains collèges. Un véhicule ainsi qu'une carte carburant vous seront fournis pour assurer les prises en charge. Compétences recherchées : - L'assiduité dans les prises en charge, la responsabilité en présence des enfants et la réactivité en termes de communication avec la direction sont des qualités indispensables pour ce poste. - Des connaissances en mécanique constituent un atout également. - Le permis B est exigé. Sans rappel de notre part dans un délai d'un mois et demi, veuillez considérer que nous n'avons pas de poste à vous[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Emploi Transport

Noyon, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons des chauffeurs (H/F) pour l'année scolaire 2025-2026. À partir du 1er septembre et courant septembre et octobre. Ce poste consiste à transporter des enfants de leur lieu de résidence à l'école et à faire le trajet inverse à la sortie des classes. Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Il s'agit de postes à temps partiel d'environ 12h à 15h hebdomadaire et dont la durée varie selon le circuit. Il est donc nécessaire d'être disponible le matin aux alentours de 8h et en fin de journée vers 16h, du lundi au vendredi, mercredi exclus sauf certains collèges. Un véhicule ainsi qu'une carte carburant vous seront fournis pour assurer les prises en charge. Compétences recherchées : - L'assiduité dans les prises en charge, la responsabilité en présence des enfants et la réactivité en termes de communication avec la direction sont des qualités indispensables pour ce poste. - Des connaissances en mécanique constituent un atout également. - Le permis B est exigé. Sans rappel de notre part dans un délai d'un mois et demi, veuillez considérer que nous n'avons pas de poste à vous pourvoir dans l'immédiat. Dans ce cas nous garderons votre candidature[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Emploi Transport

Thourotte, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons des chauffeurs (H/F) pour l'année scolaire 2025-2026. À partir du 1er septembre et courant septembre et octobre. Ce poste consiste à transporter des enfants de leur lieu de résidence à l'école et à faire le trajet inverse à la sortie des classes. Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Il s'agit de postes à temps partiel d'environ 12h à 15h hebdomadaire et dont la durée varie selon le circuit. Il est donc nécessaire d'être disponible le matin aux alentours de 8h et en fin de journée vers 16h, du lundi au vendredi, mercredi exclus sauf certains collèges. Un véhicule ainsi qu'une carte carburant vous seront fournis pour assurer les prises en charge. Compétences recherchées : - L'assiduité dans les prises en charge, la responsabilité en présence des enfants et la réactivité en termes de communication avec la direction sont des qualités indispensables pour ce poste. - Des connaissances en mécanique constituent un atout également. - Le permis B est exigé. Sans rappel de notre part dans un délai d'un mois et demi, veuillez considérer que nous n'avons pas de poste à vous pourvoir dans l'immédiat. Dans ce cas nous garderons votre candidature[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Emploi Transport

Nanteuil-le-Haudouin, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons des chauffeurs (H/F) pour l'année scolaire 2025-2026. À partir du 1er septembre et courant septembre et octobre. Ce poste consiste à transporter des enfants de leur lieu de résidence à l'école et à faire le trajet inverse à la sortie des classes. Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Il s'agit de postes à temps partiel d'environ 12h à 15h hebdomadaire et dont la durée varie selon le circuit. Il est donc nécessaire d'être disponible le matin aux alentours de 8h et en fin de journée vers 16h, du lundi au vendredi, mercredi exclus sauf certains collèges. Un véhicule ainsi qu'une carte carburant vous seront fournis pour assurer les prises en charge. Compétences recherchées : - L'assiduité dans les prises en charge, la responsabilité en présence des enfants et la réactivité en termes de communication avec la direction sont des qualités indispensables pour ce poste. - Des connaissances en mécanique constituent un atout également. - Le permis B est exigé. Sans rappel de notre part dans un délai d'un mois et demi, veuillez considérer que nous n'avons pas de poste à vous pourvoir dans l'immédiat. Dans ce cas nous garderons votre candidature[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Emploi Transport

Crépy-en-Valois, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons des chauffeurs (H/F) pour l'année scolaire 2025-2026. À partir du 1er septembre et courant septembre et octobre. Ce poste consiste à transporter des enfants de leur lieu de résidence à l'école et à faire le trajet inverse à la sortie des classes. Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Il s'agit de postes à temps partiel d'environ 12h à 15h hebdomadaire et dont la durée varie selon le circuit. Il est donc nécessaire d'être disponible le matin aux alentours de 8h et en fin de journée vers 16h, du lundi au vendredi, mercredi exclus sauf certains collèges. Un véhicule ainsi qu'une carte carburant vous seront fournis pour assurer les prises en charge. Compétences recherchées : - L'assiduité dans les prises en charge, la responsabilité en présence des enfants et la réactivité en termes de communication avec la direction sont des qualités indispensables pour ce poste. - Des connaissances en mécanique constituent un atout également. - Le permis B est exigé. Sans rappel de notre part dans un délai d'un mois et demi, veuillez considérer que nous n'avons pas de poste à vous pourvoir dans l'immédiat. Dans ce cas nous garderons votre candidature[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Emploi Transport

Grandvilliers, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons des chauffeurs (H/F) pour l'année scolaire 2025-2026. À partir du 1er septembre et courant septembre et octobre. Ce poste consiste à transporter des enfants de leur lieu de résidence à l'école et à faire le trajet inverse à la sortie des classes. Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Il s'agit de postes à temps partiel d'environ 12h à 15h hebdomadaire et dont la durée varie selon le circuit. Il est donc nécessaire d'être disponible le matin aux alentours de 8h et en fin de journée vers 16h, du lundi au vendredi, mercredi exclus sauf certains collèges. Un véhicule ainsi qu'une carte carburant vous seront fournis pour assurer les prises en charge. Compétences recherchées : - L'assiduité dans les prises en charge, la responsabilité en présence des enfants et la réactivité en termes de communication avec la direction sont des qualités indispensables pour ce poste. - Des connaissances en mécanique constituent un atout également. - Le permis B est exigé. Sans rappel de notre part dans un délai d'un mois et demi, veuillez considérer que nous n'avons pas de poste à vous pourvoir dans l'immédiat. Dans ce cas nous garderons votre candidature[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Emploi Transport

Pontpoint, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons des chauffeurs (H/F) pour l'année scolaire 2025-2026. À partir du 1er septembre et courant septembre et octobre. Ce poste consiste à transporter des enfants de leur lieu de résidence à l'école et à faire le trajet inverse à la sortie des classes. Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Il s'agit de postes à temps partiel d'environ 12h à 15h hebdomadaire et dont la durée varie selon le circuit. Il est donc nécessaire d'être disponible le matin aux alentours de 8h et en fin de journée vers 16h, du lundi au vendredi, mercredi exclus sauf certains collèges. Un véhicule ainsi qu'une carte carburant vous seront fournis pour assurer les prises en charge. Compétences recherchées : - L'assiduité dans les prises en charge, la responsabilité en présence des enfants et la réactivité en termes de communication avec la direction sont des qualités indispensables pour ce poste. - Des connaissances en mécanique constituent un atout également. - Le permis B est exigé. Sans rappel de notre part dans un délai d'un mois et demi, veuillez considérer que nous n'avons plus de poste à pourvoir dans l'immédiat. Dans ce cas nous garderons votre candidature[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Emploi Transport

Chantilly, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons des chauffeurs (H/F) pour l'année scolaire 2025-2026. À partir du 1er septembre et courant septembre et octobre. Ce poste consiste à transporter des enfants de leur lieu de résidence à l'école et à faire le trajet inverse à la sortie des classes. Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Il s'agit de postes à temps partiel d'environ 12h à 15h hebdomadaire et dont la durée varie selon le circuit. Il est donc nécessaire d'être disponible le matin aux alentours de 8h et en fin de journée vers 16h, du lundi au vendredi, mercredi exclus sauf certains collèges. Un véhicule ainsi qu'une carte carburant vous seront fournis pour assurer les prises en charge. Compétences recherchées : - L'assiduité dans les prises en charge, la responsabilité en présence des enfants et la réactivité en termes de communication avec la direction sont des qualités indispensables pour ce poste. - Des connaissances en mécanique constituent un atout également. - Le permis B est exigé. Sans rappel de notre part dans un délai d'un mois et demi, veuillez considérer que nous n'avons plus de poste à pourvoir dans l'immédiat. Dans ce cas nous garderons votre candidature[...]

photo Conducteur / Conductrice de chargeuse

Conducteur / Conductrice de chargeuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Notre client, groupe français du BTP, est en recherche d'un conducteur de chargeuse (F/H) AVEC AIPR+PASI+VM afin d'assurer les délais de réalisation des chantiers en cours.Vous êtes en poste sur la conduite d'une chargeuse, plus généralement d'engins nécessitant le caces R482 C1 ou R372 4. Il est obligatoire d'avoir des expériences significatives. Durant le temps de non conduite, vous serez amené(e) à aider comme manoeuvre au sol. Ainsi vos missions pourront être : - Participer à la vie du chantier - Transporter des matériaux : charger/décharger - Creuser une tranchée, découper des couches de terre - Réaliser une chaussée - Entretenir le matériel (graissage, contrôle des niveaux d'eau et d'huile) et nettoyer le chantier Il est absolument obligatoire d'avoir l'AIPR, PASI et une visite médicale du travail à jour. Une expérience significative est également obligatoire. Réaliser des phases d'extraction - Peigner un front de taille avec un godet - Réaliser des installations de pieux de renfort de fondation ou soutènement - Faire des travaux de fondations sur des chantiers de travaux publics - Participer à l'arrimage et le vérifier - Maintenir la plate-forme de chargement en[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil en banque

Chargé / Chargée d'accueil en banque

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chauffailles, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Localisation : Chauffailles Contrat : Intérim 1 mois (possibilité de renouvellement) Date de prise de poste : 02/09/2025 Salaire : 24K€ brut annuel Horaires : du mardi au vendredi : 8h30 - 18h et le samedi 8h30 - 12H20 Secteur d'Activité : Banque Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors à professionnels confirmés, recherche pour son client un Conseiller accueil en banque H/F à pouvoir à Chauffailles. Votre Challenge ? - Accueillir le client, détecter ses potentiels besoins, le conseiller pour toute demande et l'orienter vers l'interlocuteur adéquat. - Des missions de back office, telle que la gestion des mails et des appels - Vous serez amené à collaborer avec les chargés de clientèle pour diverses tâches au sein de l'agence, par conséquent un bon sens de la communication et d'esprit d'équipe est attendu - Vous devrez accompagner les clients dans l'utilisation des différents services bancaires, mais aussi à distance (automate, applications mobiles.) - La proposition de produits bancaire fera également partie de vos missions, il est attendu de vous un potentiel commercial afin de promouvoir les différents produits financiers. Votre[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Menuiserie - Charpente

Kourou, 97, Guyane, -1

Sodexo recherche son(sa) prochain(e) Assistant(e) des Ressources Humaines à Kourou (973). Il ou elle assure la gestion administrative et opérationnelle des activités RH. Polyvalent(e), il, elle assiste le RRH dans l'accomplissement de missions variées touchant à l'administration du personnel, au recrutement, à la formation, à la gestion de carrière. Missions Principales : Administration du personnel : - Suivre et mettre à jour les dossiers individuels des salariés (titre de séjours, justificatifs de domicile, etc.), gestion de la vie du contrat de l'embauche au départ du salarié, courriers divers (MAJ titre de séjours, suspensions de contrat, demande de justificatifs d'absence), - Gérer certaines procédures disciplinaires avec les Responsables Opérationnels (mise en garde, avertissement, convocations aux entretiens) - Gestion des médailles du travail - Etablir et suivre les contrats aidés - Effectuer un reporting mensuel (effectif, congés, maladie, disciplinaire, etc.) - Assurer les relations avec les instances légales et les organismes de santé pour les diverses déclarations et démarches à effectuer (assurance maladie, mutuelle, prévoyance, médecine du travail, Urssaf,[...]

photo Poseur / Poseuse en isolation thermique

Poseur / Poseuse en isolation thermique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Présentation de l'entreprise Saisissez une nouvelle opportunité : adoptez l'esprit pionnier avec Yes ! Du haut de ses 30 ans, le groupe Yes ! est composé de 11 agences dans le Grand Sud-Ouest et compte 70 collaborateurs permanents. L'année 2024 marque une nouvelle phase de développement pour le groupe puisqu'il ouvre une nouvelle agence à Bordeaux. Expert du recrutement et du travail temporaire, le groupe accorde une grande valeur à la confiance que lui offrent ses clients et ses salariés intérimaires et met tout en œuvre pour la préserver. Révélez vos talents avec Yes ! Description du poste Dans le cadre du démarrage de nouveaux chantiers , nous recherchons pour un de nos clients spécialisé en isolation thermique par l'extérieur ITE un Poseur en isolation thermique par l'extérieur H/F pour une mission en intérim. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes : Préparation des supports : Préparer les surfaces à traiter en nettoyant, réparant et préparant le support pour l'application de l'isolant. Installation de l'isolation thermique : Mettre en place l'isolant thermique sur les façades, en veillant à assurer une isolation optimale. Application[...]

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Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter féminin

Emploi Habillement - Mode - Sport

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Présentation de l'entreprise Benetton Group, les amoureux des couleurs : Il existe de nombreuses façons de s'exprimer et l'une d'elles est à travers les vêtements. Depuis 1965, le groupe Benetton a une mission : créer des vêtements colorés et donner à chacun la possibilité de communiquer par les couleurs. Benetton Group est une grande famille composée de United Colors of Benetton, Under Colours of Benetton et Sisley. Nos magasins sont présents dans le monde entier et plus de 6000 personnes formidables se consacrent à notre mission. Nous sommes fiers d'être un employeur de choix reconnu, avec un désir constant d'investir dans l'avenir et dans les gens. Nous recherchons un enthousiaste collaborateur pour faire partie de notre équipe. Vous serez une figure clé au sein des organisations de vente et l'objectif principal sera de concevoir, créer et fournir un modèle commercial performant. Nous recherchons un Vendeur (H/F) en CDD à temps partiel de 25h par semaine, Description du poste En tant qu'ambassadeur(rice) de notre marque, vous jouerez un rôle clé dans l'expérience d'achat que nous souhaitons offrir à chaque client. Rattaché(e) directement au Responsable de région,[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

PRESENTATION DU GROUPE : Il s'agit du service d'entrée de l'établissement. Il accueille les patients en situation de crise ou nécessitant une évaluation psychiatrique initiale. Ce service joue un rôle central dans l'orientation vers les unités adaptées selon l'état clinique du patient. Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier de la santé mentale en France. Premier opérateur associatif du secteur, elle regroupe plus de 6 000 collaborateurs dans 8 départements. Travailler chez nous, c'est rejoindre : Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie Un environnement bienveillant, humain et innovant Une dynamique d'équipe pluridisciplinaire enrichissante Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement moderne et chaleureux, est situé au cœur de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Grâce à 37 structures extérieures (CMP, HDJ, CATTP), nous assurons une prise en charge de proximité sur tout le territoire, jusqu'en Sud Drôme (Montélimar, Pierrelatte...). VOS MISSIONS : Poste à pourvoir au plus tôt L'accueil est le premier soin que l'infirmier (ère) doit assurer auprès de toute personne entrant dans un établissement[...]

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Monteur / Monteuse en charpente métallique

Emploi Menuiserie - Charpente

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Sous la responsabilité du chef d'équipe, le monteur-poseur (H/F): Porte et met en place tous les éléments nécessaires à la construction d'un bâtiment (bardage, charpente, isolant, passerelles, garde-corps, .). Ajuster les éléments en utilisant les outils adaptés. Conduit les véhicules utiles (fourgons, plateaux, chariot-élévateur, .). Respecte les règles techniques. Exécute des opérations manuelles. Respecte les consignes et les règles de sécurité, porte ses EPI. Respecte les délais et la qualité de finition. Entretient de bonnes relations avec les clients et les autres corps d'état sur le chantier. Maitrise la lecture de plan et l'utilisation des matériels et outils de chantier. Sait communiquer et travailler en équipe. Il fait donc preuve d'un bon relationnel. Doit également être habile et méthodique, que ce soit pour la qualité et la minutie de l'assemblage des structures que pour la sécurité sur les chantiers. Profil recherché Personne disponible rapidement( 1er septembre), motivée et ponctuelle. Vous serez amené à réaliser du travail en hauteur et avoir une activité soutenue. Expérience de 2 ans souhaitée mais non obligatoire Aucune condition de diplôme[...]